Politique de confidentialité et conditions d’utilisations

 

Qui sommes-nous ?

L’adresse du site web est www.respect83.ch.

Le site est géré par Travail.Suisse et ses organisations affiliées (www.travailsuisse.ch).

Utilisation des données collectées

Quand vous vous enregistrez dans la Liste blanche ou que vous annoncez une entreprise dans la Liste noire, votre adresse IP et l’agent utilisateur de votre navigateur sont collectés pour nous aider à la détection d’annonces indésirables.

Médias

En tant qu’utilisateur ou utilisatrice, vous devez téléverser des documents en format PDF ou JPEG. Ces documents nous servent à rendre plausible que l’autocontrôle des salaires a effectivement été réalisé au sein d’une entreprise annoncée. Nous prenons contact avec l’entreprise concernée en cas de besoin de clarification. Ces documents ne sont traités qu’au sein de RESPECT8-3.ch et ne sont pas transmis volontairement à des tiers.

Formulaires de contact

Si vous envoyez des données et informations grâce à l’un des formulaires de notre site, vos informations seront envoyées à l’une de nos adresses email. Le message pourra être traité par l’ensemble des personnes en charge de RESPECT8-3.ch au sein de Travail.Suisse et de ses membres affiliés, de manière confidentielle.

Statistiques et mesures d’audience

L’utilisation de Google Analytics nous permet de visualiser l’ensemble des visites du site Internet. Ces données sont traitées de manière confidentielle et les données récoltées ne sont pas utilisées à des fins marketing. Vos données sont utilisées uniquement pour des améliorations de notre site internet et ne sont pas transmis volontairement à des tiers.

Durée de stockage de vos données

Si vous transmettez des informations, les informations et leurs métadonnées sont conservées indéfiniment.
Pour les entreprises annoncées sur la Liste noire, nous stockons les données des annonceurs et annonceuses. Toutes les entreprises peuvent voir, modifier ou supprimer leurs informations personnelles à tout moment (à l’exception de leur nom d’utilisateur·trice). Les gestionnaires du site peuvent aussi voir et modifier ces informations.

Les droits que vous avez sur vos données

Si vous avez transmis des informations sur votre entreprise via le formulaire du site pour la Liste blanche, vous recevez un e-mail résumant ces informations. Vous pouvez demander à recevoir un fichier contenant toutes les données personnelles que nous possédons au sujet de votre entreprise (Liste blanche), incluant celles que vous nous avez fournies. Vous pouvez également demander la suppression des données personnelles vous concernant. Cela ne prend pas en compte les données stockées à des fins administratives, légales ou pour des raisons de sécurité.

Utilisation acceptable

Vous ne devez pas utiliser ce site Web de quelque manière que ce soit qui cause des dommages au site Web ou une altération de la disponibilité du site Web; ou d’une manière illégale, frauduleuse ou préjudiciable, ou en relation avec un but ou une activité illégale, frauduleux ou préjudiciable.

Vous ne devez pas utiliser ce site Web pour copier, stocker, héberger, transmettre, envoyer, utiliser, publier ou distribuer l’un des documents suivants: spyware, virus informatique, cheval de Troie, ver, enregistreur de frappe, rootkit ou autre logiciel malveillant.

Vous ne pouvez pas utiliser la collecte de données (y compris, le grattage, l’exploration de données, l’extraction de données et la collecte de données) sur le site Web.

Vous ne devez pas utiliser ce site Web et son contenu pour transmettre ou envoyer des communications commerciales non sollicitées.

Aucune garantie

Ce site Web est fourni “tel quel” sans aucune représentation ni garantie, expresse ou implicite. RESPECT8-3.ch ou Travail.Suisse ne font aucune déclaration et ne donnent aucune garantie sur ce site.

RESPECT8-3.ch, Travail.Suisse et ses membres affiliés mettent en œuvre des moyens raisonnables pour vérifier les annonces reçues via les formulaires de Liste blanche et de Liste noire.

  • Toutefois, sans préjudice de la généralité du premier paragraphe, RESPECT8-3.ch ne garantit pas que:
    ce site web sera constamment disponible, ou disponible du tout ;
  • ou les informations sur ce site sont complètes, vraies, précises ou non trompeuses.

Limitations de responsabilité

RESPECT8-3.ch ni Travail.Suisse ne peuvent être tenus responsables envers vous, ou autrement, en lien avec le contenu de ce site ou autrement, en lien avec ce site :

  • pour toute perte indirecte, spéciale ou consécutive; ou
  • pour toute perte d’entreprise, perte de revenu, perte de réputation, perte de contrats ou de relations d’affaires, perte de réputation ou de bonne volonté.

Ces limitations de responsabilité s’appliquent même si RESPECT8-3.ch ou Travail.Suisse ont été expressément informés de la perte potentielle.

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En utilisant ce site Web, vous acceptez le fait que les exclusions et les limitations de responsabilité mentionnées dans ce site sont raisonnables.

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Mise à jour de cette déclaration

RESPECT8-3.ch peut mettre à jour cette politique de confidentialité en publiant une nouvelle version sur ce site.
Il revient à ses utilisateurs et lecteurs de vérifier cette page pour être au courant des modifications.

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Informations de contact / Impressum

Vous pouvez nous contacter à l’adresse suivante:

RESPECT8-3.ch
c/o Travail.Suisse
Hopfenweg 21
3001 Berne
T. 031 370 21 11
info (at) travailsuisse.ch

Crédit

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